人民大學勞動人事學院課題組:期待京東披露外賣全職騎手數(shù)量及構成
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中國人民大學勞動人事學院新就業(yè)研究課題組發(fā)布《以騎手為代表的新就業(yè)群體研究報告》,建議京東盡快對外公布為“全職騎手繳納‘五險一金’且個人繳納部分由京東承擔”的詳細方案。

來源:新浪科技
2月28日下午消息,近日,中國人民大學勞動人事學院新就業(yè)研究課題組發(fā)布《以騎手為代表的新就業(yè)群體研究報告》,建議京東盡快對外公布為“全職騎手繳納‘五險一金’且個人繳納部分由京東承擔”的詳細方案,明確披露擬招聘“外賣全職騎手的總數(shù)量及構成”,認為這有助于具體評估該方案對數(shù)字經濟中靈活就業(yè)群體和勞動用工行業(yè)的真實影響。
“(京東)方案并不是現(xiàn)行的政策方向,行業(yè)內也并未有過大規(guī)模實踐,我們也期待京東明確披露外賣全職騎手的總量及構成,包括計劃招募全職騎手數(shù)量、達達外包騎手轉化全職騎手數(shù)量、快遞員轉化騎手數(shù)量等。”中國人民大學勞動人事學院新就業(yè)研究課題組建議,京東盡快對外公布詳細方案,也有助于具體評估對行業(yè)的真實影響。”
針對京東宣布的為外賣騎手承擔個人部分“五險一金”成本,課題組認為,按照現(xiàn)行《社會保險法》《住房公積金管理條例》等規(guī)定,員工社保由企業(yè)代扣而非代繳,京東這一方案并非現(xiàn)行政策方向,行業(yè)內也未有過大規(guī)模實踐,具體的執(zhí)行細節(jié)尚需京東與人社部門共同商議解決。

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